Actualités à la une de nos Cap emploi
Cap emploi 80 • 19 mars 2026
Décret du 6 mars 2026 relatif à l’aide exceptionnelle aux employeurs d’apprentis
Décret n° 2026-168 du 6 mars 2026 relatif à l’aide exceptionnelle aux employeurs d’apprentis.
Cap emploi 80 • 19 mars 2026
Arrêté du 3 mars 2026 relatif aux dépenses déductibles de la contribution annuelle OETH
Arrêté du 3 mars 2026 portant application du décret no 2025-1294 du 24 décembre 2025 relatif aux dépenses déductibles de la contribution annuelle due au titre de l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés.
Cap emploi 80 • 19 mars 2026
Journée mondiale de sensibilisation à l’autisme : mieux comprendre pour mieux inclure
Le 2 avril, Cap emploi et Cheops soutiennent la Journée mondiale de sensibilisation à l’autisme, pour mieux faire connaître les Troubles du Spectre de l’Autisme (TSA), pour lutter contre les idées reçues et rappeler l’importance d’une société inclusive.
Cap emploi 80 • 19 mars 2026
Tout savoir sur les nouvelles règles de mobilisation du CPF
A partir du 20 février et selon la loi de finances pour 2026, les conditions d’éligibilité de certaines formations au CPF - Compte Personnel de Formation - sont modifiées, ainsi que les modalités de mobilisation des droits sur "Mon Compte Formation".
Cap emploi 56 • 19 mars 2026
Journée mondiale de la Trisomie 21
Cap emploi et Cheops soutiennent la Journée mondiale de la Trisomie 21, dédiée à la sensibilisation et à la compréhension de cette particularité génétique à l’origine d’un trouble du neurodéveloppement, et qui promeut l’inclusion. L'accompagnement Cap emploi peut être mobilisé pour le recrutement et le maintien dans/en…
Cap emploi 35 • 19 mars 2026
Décret du 6 mars 2026 relatif à l’aide exceptionnelle aux employeurs d’apprentis
Décret n° 2026-168 du 6 mars 2026 relatif à l’aide exceptionnelle aux employeurs d’apprentis.
Publications à la une de nos Cap emploi
Cap emploi 40-64 Pays basque • 22 décembre 2025
Transition professionnelle : Julia écrit un nouveau chapitre avec Cap emploi
Cap emploi 40-64 Pays basque • 18 décembre 2025
Après l'inaptitude, trouver un métier qui allie passion et adaptation
Clara, accompagnée par Cap Emploi Landes et Pays Basque, témoigne de son parcours de reconversion professionnelle. Confrontée à une situation d’inaptitude liée à des problèmes de santé, elle a pu bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour construire un nouveau projet adapté à sa situation.
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Prochains événements
bookmarks Réunion d'information nest_cam_indoor présentiel public grand public
Spécial Handicap - Recrutement/formation d'équipiers polyvalents avec Mc Donald et Handiwork
SPECIAL HANDICAP Les restaurants Mc Donald et HANDIWORK (organisme de formation) s'associent pour permettre à des personnes en situation de handicap, d'accéder aux métiers de la restauration rapide par le biais d'une intégration progressive après une période de formation de 9 semaines. CDI temps partiel à l'issue du parcours La formation se déroule au sein même des restaurants, les postes à pourvoir sont pour les restaurants de Carcassonne et de Limoux. ### Déroulement Réunion collective de présentation des postes par l'entreprise et du parcours de formation par l'organisme. Priorité est donnée aux personnes en situation de handicap. ### Bénéfices - Formation financée - CDI
bookmarks Job dating nest_cam_indoor présentiel public grand public
Food Truck Challenge
Le temps d'une demie journée, rencontrez des recruteurs différemment. En équipe, vous allez imaginer votre foodtruck et cuisiner. Venez vivre une aventure hors du commun !
bookmarks Forum nest_cam_indoor présentiel public grand public
Forum de l’Emploi au SEVEN CASINO à la Cité des Loisirs d’Amnéville : Votre Passeport pour l’Emploi !
Vous cherchez un emploi durable, saisonnier, à temps plein ou à temps partiel ? Vous êtes au bon endroit ! Rendez-vous le jeudi 19 mars de 14h00 à 16h30 au SEVEN CASINO à la Cité des Loisirs d’Amnéville pour ce forum de l’emploi annuel. C’est l’occasion idéale de rencontrer les principaux acteurs des domaines de l’hôtellerie, de la restauration, des loisirs et du bien-être. **Pourquoi venir ?** > Rencontrez directement les employeurs du secteur. > Développez vos chances de décrocher l’emploi de vos rêves. > Profitez d’un cadre convivial et dynamique pour échanger et vous faire remarquer. **N’oubliez pas :** > Apportez plusieurs copies de votre CV (vous aurez de nombreuses opportunités !). > Préparez votre plus beau sourire et votre meilleure poignée de main ! Ne manquez pas cette opportunité unique de booster votre carrière ! Nous avons hâte de vous y voir !
